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Os canavieiros de Pernambuco demonstraram mais uma vez que formam uma das categorias mais organizadas do país. Já passava de uma hora da madrugada de hoje (04/11), o auditório da Superintendência Regional do Trabalho – SRT, na Avenida Agamenon Magalhães contava com a presença de 95% dos sindicatos de toda a Zona da Mata pernambucana, quando enfim os canavieiros e patronato conseguiram chegar a um acordo com relação à questão salarial. Agora, os trabalhadores da palha da cana passam a ganhar R$ 495,00 retroativos a outubro desse ano e, a partir de janeiro de 2010, R$ 10,00 acima do salário mínimo.
Num total de mais de 80 cláusulas, 22 foram alteradas com melhorias significativas. Pelo novo acordo, por exemplo, todas as usinas de Pernambuco ficam obrigadas a manter uma ambulância para prestação de primeiros socorros aos trabalhadores em caso de acidente. O “bituqueiro”, aquele que recolhe o que cai dos caminhões durante o transporte da cana, passa a ter garantido seu registro como trabalhador regular e a usar uma farda luminosa a fim de evitar acidentes em suas atividades noturnas. Os canavieiros conseguiram também que em caso de adoecimento possa acompanhar um parente próximo (filho ou conjugue), sem com isso ter seu dia descontado. Ainda em caso de adoecimento, enquanto o trabalhador não recebe seu benefício pelo INSS a usina é obrigada a antecipar seu pagamento e, em caso de aborto, a trabalhadora terá direito a uma licença médica.
O uso do compasso, um instrumento de medição do corte da cana, foi estendido para todas as atividades do campo, a exemplo da limpa do mato e da coberta de sulco (um rego cavado para plantio da cana). Por fim, para monitorar o cumprimento de todas as cláusulas e dirimir quaisquer dúvidas relativas às conquistas da categoria foi aprovada a formação de uma comissão paritária, com agendamento mensal de encontros.
Fonte: Fetape